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企业可放置其享受带薪年
发布时间：
2026-03-29
跨越部门视为耽误工做时间，企业可放置其享受带薪年休假，经对你单元报送的申请材料进行审查，同意自2025年10月13日至2026年10月12日，以便劳动者歇息。按照《关于企业实行不按时工做制和分析计较工时工做制的审批法子》（劳部发〔1994〕503号），并按不低于职工工资150%的尺度领取劳动报答；
其工资由企业按本单元的工资轨制和工资分派法子，实行分析计较工时工做制。节假日放置职工工做的！
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